Tras el ajuste de septiembre, el ingreso inicial del empleado bancario se acerca a los 2,6 millones de pesos brutos
La Asociación Bancaria acordó con las cámaras empresariales una suba del 1,9%, en línea con la inflación del período. El esquema de actualización mensual se sostendrá hasta diciembre y la revisión paritaria volverá a abrirse en la segunda quincena de enero de 2027, mientras los sueldos del sector acumulan un 23,6% de incremento en los primeros nueve meses del año.
El sueldo básico inicial de la actividad bancaria quedó fijado en 2.552.560,34 pesos brutos mensuales tras el ajuste correspondiente a septiembre, al que se suma una participación en las ganancias de 73.786,55 pesos. De esa manera, el ingreso total de quien se incorpora al sistema financiero argentino percibe, como mínimo, 2.626.346,89 pesos brutos por mes, una cifra que incluye salario básico y la participación en los resultados de las entidades.
El incremento del 1,9% acordado entre la Asociación Bancaria y las cámaras empresariales equipara exactamente a la inflación registrada durante septiembre, y se aplica sobre todas las remuneraciones del sector, tanto remunerativas como no remunerativas, incluidos los adicionales convencionales y los no convencionales. Se trata de un esquema de ajuste mensual por inflación que distingue a los bancarios del resto de los gremios, los cuales suelen pactar subas por tramos con porcentajes definidos de antemano para períodos prolongados.
Una cláusula que se sostendrá hasta fin de año
La cláusula de actualización automática seguirá vigente durante octubre, noviembre y diciembre, de modo que cada mes los salarios del sector se recalcularán en función de la variación del índice de precios al consumidor correspondiente a ese período. La negociación paritaria completa se retomará recién en la segunda quincena de enero de 2027, cuando las partes volverán a sentarse a discutir la paritaria del año entrante.
Con estos movimientos, los haberes bancarios acumulan una suba del 23,6% en los primeros nueve meses de 2026, siempre tomando como referencia los valores vigentes en diciembre de 2025. La magnitud del incremento refleja el arrastre de un año en el que la inflación cedió de manera gradual, lo que permitió que la cláusula gatillo trasladara cada desaceleración a los ingresos del personal.
Bono del Día del Bancario y comparación con Bolivia
En noviembre, además del salario mensual, los trabajadores del sistema financiero percibirán el bono anual por el Día del Bancario. El valor mínimo de esa asignación quedó fijado en 2.275.519,25 pesos y deberá abonarse antes del 6 de noviembre, según el acuerdo paritario. Se trata de una gratificación tradicional del sector, que cada año completa la remuneración anual con un pago extra de carácter no remunerativo a efectos fiscales.
En el plano regional, la comparación con el sistema financiero de Bolivia muestra diferencias marcadas: mientras un empleado bancario que recién se inicia en la Argentina percibe alrededor de 2,62 millones de pesos brutos, el equivalente en la plaza boliviana se ubica muy por debajo de esos niveles, en línea con el menor tamaño relativo de la economía vecina y con estructuras de costos salariales históricamente más reducidas.
El comportamiento salarial fuera del sistema financiero muestra una fotografía más heterogénea. De acuerdo con los registros del Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA), el salario medio del empleo privado registrado creció 1,3% en términos reales en agosto respecto de julio, en tanto que el promedio de los principales convenios colectivos avanzó 0,9% en el mismo período: en ambos casos se trata de mejoras que se ubicaron por encima de la inflación del mes.
Sin embargo, cuando la comparación se extiende hacia atrás, la brecha entre ramas se vuelve notoria. Frente a noviembre de 2023, el promedio del empleo privado formal se sitúa apenas un 1,2% por encima de aquel nivel, mientras que el promedio de los principales convenios acumula una pérdida real del 6,9%. Entre los sectores con mayor recuperación sobresalen las entidades deportivas (15%), la actividad gráfica (13,2%) y gastronomía, hotelería y farmacias (11% cada una). En el otro extremo aparecen textiles, con la mayor caída de poder adquisitivo (32%), seguida por comercio (18%) y transporte, que completa el tramo de actividades más rezagadas frente a la evolución de los precios.
productora gráfica Laura
“Con la suba de los bancarios se vuelve a mover el consumo, sobre todo en los rubros de cercanía, porque la gente cobra el primer día del mes y eso arrastra al comercio, a la gastronomía, a los shoppings de los microcentros financieros”Laura, productora gráfica porteña contactada por este medio
Lo que viene en la recta final del año
En la recta final de 2026, el calendario salarial bancario se concentrará en tres actualizaciones mensuales sucesivas, en el pago del bono por el Día del Bancario durante la primera quincena de noviembre y en el medio aguinaldo de fin de año. Recién a partir de la segunda quincena de enero de 2027 las partes reabrirán la discusión paritaria, en un contexto en el que la inflación se mantiene como variable clave para definir los nuevos porcentajes de aumento.
- Ingreso inicial total: 2.626.346,89 pesos brutos mensuales, integrado por un básico de 2.552.560,34 y una participación en ganancias de 73.786,55.
- Porcentaje aplicado en septiembre: 1,9%, equivalente a la inflación del período.
- Acumulado de los primeros nueve meses de 2026: 23,6% sobre los valores de diciembre de 2025.
- Bono del Día del Bancario: mínimo de 2.275.519,25 pesos, a abonarse antes del 6 de noviembre.
- Próxima revisión paritaria: segunda quincena de enero de 2027.
- Salario medio del empleo privado registrado: +1,3% real en agosto según el SIPA.
- Promedio de los principales convenios: +0,9% real en agosto y caída acumulada del 6,9% desde noviembre de 2023.
